La FeSP-UGT ha recurrido la convocatoria de sendos puestos de trabajo para un licenciado en Ciencias de la Actividad Física y el Deporte para el Departamento de Deportes y de un titulado superior con formación específica en Drogodependencias como personal laboral temporal.
En el caso del técnico de Deportes, el recurso hace notar que dicho puesto no existe ni se creó en la Relación de Postos de Traballo (RPT) ni en la plantilla de personal. Estima que la prohibición estatal de crear nuevos puestos de trabajo impediría darle cobertura legal al igual que realizar un contrato por obra o servicio. Entiende que "podría" el concello "incurrir de forma premeditada en un caso de fraude de ley" ya que en los últimos tres años ha ocupado el puesto un trabajado "que ahora se pretende volver a contratar". Así se favorecería "la entrada a un trabajador" municipal "por la puerta trasera", apunta. Tampoco ve ajustado a la legalidad su salario. Los mismos motivos apunta para el técnico de Drogodependencias. Señala que "desde que gobierna este alcalde" han entrado a trabajar "como indefinidos no fijos" en el Concello "al menos diez" trabajadores en vez de acceder a través de una oposición libre.
