La subida salarial pactada en convenios colectivos se situó en el 1,24% hasta octubre, la mitad que un año antes (2,6%) y más de dos puntos porcentuales por debajo del IPC, que llegó al 3,5%, sobre todo por la moderación salarial en los nuevos acuerdos, según datos del Ministerio de Empleo. El incremento salarial medio supera en Galicia el 2%.
La contención en los convenios colectivos es un reflejo del proceso de devaluación interna en marcha en España, alentado la política económica del Gobierno para que el país gane competitividad en el comercio exterior.
Sobre el papel, la devaluación interna conlleva una rebaja de costes por vía precios o salarios. La principal herramienta de devaluación salarial es, según los expertos, la reforma laboral, que abarata el despido.
El Gobierno ha tratado de impulsar otras reformas para hacer más competitivos otros costes, pero la devaluación vía precios no se está reflejando en la inflación, que está en el 3,5% debido.
