CIG, CC OO y UGT, los sindicatos con presencia en el comité de empresa de Pili Carrera, firmaron ayer el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que prevé la salida de 39 trabajadores de la compañía, de los que 26 serán bajas voluntarias y 13 forzosas. La medida, que recorta el una decena los despidos inicialmente propuestos por los responsables de la empresa, fue avalado por la plantilla el pasado martes con 60 votos a favor y 28 en contra.
Además de las bajas, que se realizarán en los tres meses siguientes tras la resolución judicial y con indemnizaciones de 20 día por año trabajado con un tope de 12 mensualidades, el acuerdo recoge una bolsa de empleo voluntaria para los afectados con derecho de ingreso preferente cuando haya vacantes. CC OO lamenta la situación y "una medida tan traumática" dado "el poco margen de maniobra a los trabajadores" ante el concurso de acreedores solicitado en septiembre y espera que, al menos, "sirva para dar continuidad" a la empresa.
