Un médico de familia puede cobrar casi mil euros más en Murcia que en Andalucía a pesar de trabajar a menos de quinientos kilómetros. Las diferencias salariales pueden llegar entre autonomías a setecientos euros menos. Así lo revela un estudio –que aún no incluye las deducciones– realizado por el Colegio Médico de Granada y que analiza los sistemas de las 17 comunidades españolas.
El estudio, respaldado por el sindicato médico CESM, pone de relieve algunas diferencias: Las retribuciones brutas en Galicia quedan unos trecientos euros encima de la media salarial en tres de las cuatro modalidades de médico de familia. Esto es, algunos médicos de Atención Primaria gallegos estarían entre los mejor remunerados de España –después de País Vasco, Murcia o Aragón en algún caso–. Claro que el estudio pone como "medida patrón" a un médico que lleva 18 años trabajados en 2009, esto es, que cobra el complemento de carrera G-III.
El estudio se refiere concretamente a los médicos en propiedad, con exclusividad y sin guardias (3.647 euros mensuales); a los médicos propietarios, con exclusiva y con guardias (4.304 euros mensuales) y a los médicos interinos que cobran exclusividad y guardias (3.636 euros al mes). Estos tres especialistas cobrarían, según el estudio, más que los médicos catalanes del mismo rango. Es decir, 359, 330 y 332 euros más que la media española.
Por debajo de la media española quedarían según este cómputo, los médicos propietarios que no cobran exclusividad ni guardias, cuya retribución neta sería de 3.187 euros –sin aplicar las últimas deducciones aprobadas–. Ahí, Galicia se sitúa de número 11 en cuantía salarial en España.
El secretario general de la sección de Atención Primario del sindicato médico O´Mega, Manuel Rodríguez Piñeiro, achaca esta diferencia salarial a la forma en la que está realizado el estudio. Según la valoración de este experto, se toma como patrón a quien cobra la carrera profesional, "cuando ahora mismo, solo entre un 15% y un 20% de la plantilla de Atención Primaria" se encuentra en esa seituación. Se trataría, fundamentalmente, de médicos que tienen en la actualidad cerca de 55 años y que han sumado casi una veitena en su haber laboral.
El presidente del sindicato, O´Mega, mayoritario si suma su apoyo al otro colectivo médico que representa CESM, Víctor Crespo, asegura desde la misma óptica que el caso gallego está lejos del catalán a la hora de equiparar salarios.
"También dentro del Sergas te puedes encontrar con agravios comparativos grandes, porque hay a quien se le ha reconocido la carrera y quien no pudo optar a ello", comenta Piñeiro, que critica que la carrera "esté paralizada". La carrera profesional se puso en marcha en 2005 y es irreversible, sin "númerus clausus" y afecta a los trabajadores estatuarios fijos. Los funcionarios pueden acceder mediante un proceso de integración y los de cupo y zona pasan por un pre-grado. Supone desde 3.000 a 12.000 euros por año.
Los salarios de los médicos españoles se sitúan dentro de la media de Europa, aunque a la cola de la pirámide.Los médicos españoles son los décimo terceros de Europa en la cuantía del salario mínimo y décimos en la escala que mide los salarios máximos. Es lo que se desprende de un estudio recién publicado de la European Federation of Salaried Doctors, por los autores Enrico Reginato y Rosario Grosso y que ha sido traducido al español hace una semana por le Centro de Estudios del sindicato médico CESM en Granada. Según éste, la diferencia salarial de los médicos en España oscila –en términos generales– de los 2.394 euros a los 4.565.
