Los productivos

A estas alturas, y dicho con las máximas cautelas, habrá pocos que duden de que la base del éxito que la factoría de Vigo tiene en el Grupo PSA -y que la ha llevado a ser referencia europea- está en la aplicación práctica de un concepto que todo el mundo maneja en el mundo laboral: la productividad. Y no se trata de descubrir el Pacífico: sino de proponer una reflexión para ver cómo se puede ampliar el modelo.
Algunos observadores, en la frontera de lo sindical, han señalado que existe otro factor que podría, o debería, tenerse en cuenta a la hora de analizar las razones por las que PSA -o Citroën, que en Vigo todo el mundo llama así a la factoría- resiste mejor que el resto la crisis. Ese elemento añadido es la pax laboral que en términos generales define la actividad de sus dependencias desde hace bastantes años. Y que, como parece lógico, contribuye a aquella productividad que es la clave de la subsistencia.
En este punto, y para evitar malos entendidos, conviene quizá dejar claro que no se trata de condenar la estructura sindical clásica -por emplear un término coloquial- ni predicar la necesidad de centrales al margen de los esquemas más o menos próximos a la ideología política. Pero, dicho eso, es preciso reconocer la evidencia, que en PSA es la que es, con un sindicato mayoritario independiente, que mantiene su liderazgo a través de las urnas y cuya representatividad sólo se discute por los que se atribuyen en exclusiva y sin razón, la propiedad del sistema.
Dicho lo anterior cumple insistir además, en que la productividad es un concepto que casi todo el mundo apunta como decisivo para la salida de la crisis -y que hasta fue objeto de pacto en el marco del diálogo social gallego-, pero que se aplica poco. La nueva Xunta se comprometió en sus primeras declaraciones a respetarlo pero, por el momento, no hay demasiados datos; es verdad que apenas ha cumplido sus primeros cien días, pero no estaría de más que entrase ya en ello, recordase que lo que no se hace al principio cuesta el doble y que se necesita una estrategia laboral sólida, porque el otoño está a la vuelta de la esquina.
Así las cosas hay ya algo claro: que aún en el marco de la crisis, los trabajadores productivos -en sentido coloquial- tienen más probabilidad de conservar su empleo, y las factorías cuyos índices en ese terreno están por encima de la media no sólo resisten mejor, sino que además crecen. ¿Moraleja? Pues que alguien debería tomarse más en serio todo esto.
¿No...?