24 de noviembre de 2016
Diálogo social

¿Cuánto subirán los salarios de los trabajadores en 2017?

La patronal se inclina por un incremento del 1,5%, y los sindicatos reclaman que esté entre el 2% y el 3%

25.11.2016 | 08:02

El presidente de Cepyme, Antonio Garamendi, ha afirmado que "no pasaría nada" si la subida salarial de 2017 estuviese en torno al 1,5%, mientras que el presidente de la CEOE, Juan Rosell, ha señalado que "lo bueno" sería que este incremento se acercase a lo que está ocurriendo en la negociación colectiva de subsectores y empresas.

En rueda de prensa tras la reunión en el Palacio de la Moncloa que han mantenido con el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, y los líderes sindicales, el presidente de la CEOE ha señalado que aún están en plena negociación con los sindicatos para acordar una subida salarial para el año próximo y no ha concretado ninguna cifra. La propusta de los sindicatos pasa por elevar los salarios entre un 1,8% y un 3% en 2017.

Rosell ha afirmado que el crecimiento económico de 2017 será menor al de 2016 y que en los dos últimos años ha habido "importantes ganancias" de poder adquisitivo por inflaciones negativas. En cambio, ha recordado que los indicadores muestran que de cara a 2017 la inflación estará por encima del 1%.

El presidente de la CEOE ha recordado que en 2015 se pactó un incremento salarial de hasta el 1% y se quedó en el 0,74%, mientras que para este año la subida máxima era del 1,5% y se sitúa actualmente en el 1,08%. "Lo que está pasando en la negociación sectorial, subsectorial y empresarial va hacia arriba en comparación con la subida salarial de 2016", ha añadido Rosell.

Por su parte, el secretario general de CC.OO., Ignacio Fernández Toxo, ha apuntado que es "cierto y necesario" que se siga consolidando el crecimiento económico y que, por ello, junto con UGT, se está intentando renegociaciar el acuerdo de convenios con las organizaciones empresariales.

En este contexto, ha señalado que CC.OO. y UGT manejan dos escenarios, el de acordar la subida salarial para 2017 y otro "más ambicioso y deseable", que tendría tres años de vigencia y que daría importancia a la cantidad y calidad del empleo, la igualdad entre hombres y mujeres y la seguridad o salud laboral, entre otras cuestiones.

Compartir en Twitter
Compartir en Facebook

Noticias relacionadas

Economía

Michelin, Ferrari y Toyota, las más valoradas de la automoción

El grupo Michelin y las firmas automovilísticas Ferrari y Toyota se posicionan como las...

Unespa pide limitar a 10.000 euros el rescate anticipado de planes de pensiones al año

Unespa considera que establecer un límite máximo de disposición de 10.000...

ACS firma uno de los mayores créditos sindicados para la OPA a Abertis

ACS prevé firmar esta semana un préstamo sindicado para costear el grueso de la OPA...

La fragua de la industria metalúrgica gallega

La fragua de la industria metalúrgica gallega

Los distinguidos por la patronal Asime en su 40 aniversario valoran el "esfuerzo, constancia y...

APE Galicia premia el relevo intergeneracional y el esfuerzo de autónomos y empresas familiares

APE Galicia premia el relevo intergeneracional y el esfuerzo de autónomos y empresas familiares

El hotel Carlos I de Sanxenxo acogió el noveno Congreso de Trabajadores Autónomos de Galicia en el...

Finanzas Personales

Ofertas de empleo en Navidad.
¿Dónde puedes trabajar esta Navidad?

¿Dónde puedes trabajar esta Navidad?

Se acercan unas fechas en las que las ofertas de empleo se multiplican en sectores como el...

¿Sabes qué impuestos debes pagar por la compraventa ´online´ de segunda mano?

¿Sabes qué impuestos debes pagar por la compraventa ´online´ de segunda mano?

Hacienda recuerda que los productos de plataformas como Wallapop y eBay tributan a un 4%

¿Conoces el nuevo sistema de transferencias bancarias?

¿Conoces el nuevo sistema de transferencias bancarias?

Los traspasos de hasta 15.000 euros serán gratuitos e instantáneos desde el 21 de noviembre

¿Cómo afecta a las hipotecas el euríbor negativo?

¿Cómo afecta a las hipotecas el euríbor negativo?

Los bancos reformulan sus propuestas mientras en la UE se discute la implantación del 'euríbor Plus'

Quien tenga un plan de pensiones podrá acceder a su dinero pasados 10 años

Quien tenga un plan de pensiones podrá acceder a su dinero pasados 10 años

Ahora solo pueden parados de larga duración, enfermos graves y personas en riesgo de desahucio

Nuevos empleos como informático y otras ofertas en Pontevedra

Nuevos empleos como informático y otras ofertas en Pontevedra

Si estás buscando trabajo, aquí puedes encontrar la oportunidad que estás esperando

Enlaces recomendados: Premios Cine